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Si beaucoup de Dirigeants / Tops Managers et DRH ont compris l’importance de faire du Développement de leur Management de Proximité (Front Line & Middle Manager) une priorité, du chemin reste encore à parcourir …

A l’heure où l’émergence de nouveaux modèles (entreprise libérée, management agile, pratiques collaboratives …) vient challenger les visions traditionnelles du management et les priorités des DRH, je me réjouis de voir que l’ANDRH a organisé la dernière étape de son Tour de France sur le thème « DRH / Manager de Proximité, le tandem de demain ? »
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BE RH était présent à Besançon le jeudi 12 mars à la très belle conférence de Jean-Luc VERGNE, organisée par l’ANDRH Franche-Comté, sur le thème « La place des RH dans la conduite du changement ».

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Des Plumes pour démarrer l’année ? Quel drôle d’idée !

Elles sont à l’image de ce que BE RH vous souhaite !

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Be RH était présent lors du Phosphore d’International Mozaik, organisé à Lyon le jeudi 11 décembre par Michèle Canellas (Consultante, Coach & Formatrice) sur le thème de la CRISE :

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A l’heure de l’explosion annoncée des MOOCS et de la révolution digitale, une question s’impose …

Les traditionnelles formations en management, organisées en mode présentiel, ont-elles encore un avenir ? Et que penser du rôle du formateur ?

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Be RH était présent lors du 3^ème rendez-vous du Ciffop « 2H pour convaincre », qui s’est tenu le mardi 21 octobre à Paris. Le thème de l’appréciation était à l’honneur : « L’évaluation : standardisation et/ou innovation ».

Voici, selon moi, les quelques idées-forces à retenir, suite aux nombreux échanges de qualité entre professionnels, étudiants et professeurs.

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Pour fêter la 1ère année d’existence de be RH, je vous propose la mise en place d’un blog.

Faisant de la création de valeur pour ses clients une de ses priorités, la seule question est de savoir quelle sera la ligne éditoriale des articles… Un blog : pour quoi faire ? Lecteurs, que vous proposez de plus que vous ne trouverez déjà sur le web ou dans vos lectures respectives (oui, oui, le livre existe encore !) ?

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